En C de Comunicación hacemos una selección semanal de ofertas de empleo en logística relevantes para los profesionales del sector.
¿Buscas nuevas oportunidades de empleos en Logística y transporte en España?
Como líderes de información en el sector logístico, en C de Comunicación recopilamos semanalmente una selección de ofertas de empleo en logística que pueden ser de tu interés.
Nuevos empleos
Coordinador/a Junior – DHL Supply Chain – Madrid
DHL Supply Chain ha abierto su nuevo Programa de Talento para incorporar a un/a Coordinador/a Junior en uno de sus centros logísticos de la Comunidad de Madrid. Esta oportunidad está orientada a jóvenes profesionales que deseen desarrollar una carrera en gestión operativa dentro del sector logístico.
Requisitos: titulación universitaria en Supply Chain, Ingeniería, Administración de Empresas o similar; nivel de inglés B2/C1; capacidad para el trabajo en equipo, motivación y ganas de aprender; permiso de trabajo vigente, vehículo propio para el desplazamiento al centro y disponibilidad para movilidad geográfica en caso de ser necesario.
Funciones: durante un programa de 6 meses de duración, la persona seleccionada rotará por diferentes departamentos del centro logístico, participando en proyectos de transporte, almacenaje, liderazgo y optimización de procesos. El objetivo es obtener una visión integral del funcionamiento de una compañía de supply chain y prepararse para futuras posiciones de liderazgo dentro de la empresa.
Condiciones: contrato indefinido desde el inicio, jornada completa, tutoría individualizada durante el programa y posibilidad de promoción interna hacia puestos de gestión operativa y dirección de delegación.
Responsable de Operaciones Local – Air Liquide – Pinto (Madrid)
Air Liquide Healthcare Iberia, especializada en la fabricación y suministro de gases medicinales, busca un/a Responsable de Operaciones Local para su delegación en Pinto (Madrid), con el objetivo de coordinar la logística, el mantenimiento de equipos médicos, la flota de vehículos y la supervisión operativa del centro.
Requisitos: titulación universitaria o FP de grado superior (acreditación requerida); experiencia previa en gestión de equipos (más de cinco personas); buena capacidad de adaptación al cambio, orientación al cliente y habilidades de liderazgo. Se valorará experiencia en mejora continua y metodologías Lean.
Funciones: planificación y control de las operaciones de la delegación; gestión de rutas domiciliarias y consultas médicas (Puntos Inspira); supervisión de stock, almacenes y flota de vehículos; apoyo a la actividad administrativa junto a la Dirección de Delegación; gestión de material sanitario, control de KPIs, y aseguramiento del cumplimiento de normas de seguridad y procedimientos internos.
Condiciones: contrato indefinido a jornada completa, incorporación a un entorno especializado en soluciones de salud con altos estándares de seguridad, y posibilidad de desarrollo en una compañía internacional comprometida con la diversidad y la mejora continua.
Director/a de Logística – Interim Group – Almenara (Castellón)
Interim Group, compañía especializada en servicios de outsourcing, selección y trabajo temporal, busca incorporar un/a Director/a de Logística para una empresa referente en el sector medioambiental, especializada en la gestión de residuos.
Requisitos: formación de grado medio o superior en Logística, Comercio Internacional o áreas afines; al menos 2 años de experiencia en puestos similares; experiencia en gestión de equipos y coordinación de personas; vehículo propio para acceder al puesto de trabajo.
Funciones: coordinación de rutas y transportistas en diferentes delegaciones; planificación completa de las entregas; gestión administrativa y documental del área logística; control de stock y compras; supervisión de flota (seguros, ITV, tacógrafos); y soporte en tareas administrativas del área.
Condiciones: contrato inicial de 3 meses a través de ETT, con incorporación indefinida en plantilla tras ese periodo; horario de lunes a jueves de 8:00 a 16:00 y viernes de 8:00 a 14:00 con cierta flexibilidad; salario inicial entre 26.000 y 28.000 € brutos anuales, con posibilidad de mejora tras la incorporación definitiva según desempeño. Incorporación a una empresa estable en crecimiento, con posibilidades reales de desarrollo profesional.
Operations Manager – Moove Cars – Madrid (modelo híbrido)
La compañía Moove Cars, especializada en movilidad urbana y con flota propia de vehículos de transporte de pasajeros, busca incorporar en Madrid a un/a Operations Manager con visión estratégica y capacidad analítica para liderar mejoras operativas en un entorno en expansión.
Funciones principales: análisis de procesos y toma de decisiones basada en KPIs; ejecución de planes de mejora en coordinación con los departamentos de flota, operaciones y tecnología; supervisión del rendimiento global y elaboración de informes de seguimiento; participación activa en el equipo directivo con aportaciones de valor desde el punto de vista operativo y de negocio.
Requisitos: titulación universitaria en Ingeniería, Matemáticas, Economía, Finanzas o afines; al menos 3 años de experiencia en operaciones, logística, tecnología o consultoría; dominio de herramientas de análisis de datos y métricas operativas; perfil proactivo, estructurado y con capacidad de liderazgo transversal; se valorará nivel alto de inglés.
Condiciones: contrato indefinido, modelo híbrido de trabajo con jornada intensiva los viernes y en verano, oficina con aparcamiento y participación en decisiones estratégicas dentro de una empresa innovadora y sostenible con presencia internacional.
Operario/a de Logística – CookinWood – Logroño (La Rioja)
La empresa CookinWood, especializada en productos de madera para ahumado y cocina, busca un/a Operario/a de Logística para su centro en Logroño, con contrato indefinido y jornada completa.
Requisitos: se valorará experiencia previa en almacenes o logística, aunque no es imprescindible; capacidad para trabajar en equipo; atención al detalle, buena organización y condición física adecuada para manejo de cargas.
Funciones: empaquetado de productos; control, registro y actualización del inventario; preparación de pedidos para envío; recepción y organización de mercancía; mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo; apoyo al equipo para garantizar un flujo logístico eficiente.
Condiciones: incorporación inmediata, contrato indefinido, jornada completa y salario según convenio. La empresa ofrece estabilidad y un entorno laboral positivo en una organización en crecimiento.
Recopilación de ofertas anteriores
Responsable de Logística – Prisma Especialistas en Automoción – Madrid
La empresa Prisma, especializada en servicios logísticos para el sector de automoción, busca incorporar un/a Responsable de Logística para gestionar el ciclo completo desde la llegada del vehículo a campa hasta su entrega al concesionario.
Requisitos: licenciatura universitaria; más de 5 años de experiencia en logística del automóvil, gestión de flotas o coordinación de campas; manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión logística; disponibilidad para desplazamientos entre centros; se valorará inglés a nivel B2.
Funciones: planificación integral del flujo logístico de vehículos; supervisión de servicios asociados (limpieza, revisiones, documentación…); coordinación de entregas a concesionarios; gestión operativa de stock y flota; soporte en la logística de eventos y lanzamientos; control documental (matriculaciones, ITV, seguros); elaboración de informes logísticos y KPIs; colaboración con departamentos internos y proveedores externos para garantizar eficiencia y cumplimiento de estándares.
Condiciones: contrato indefinido, jornada completa presencial y salario entre 40.000 y 45.000 euros brutos anuales, con posibilidad de bonus por objetivos.
Logistic Manager de Fulfillment – Fulfio – Zaragoza
La empresa Fulfio, especializada en operaciones logísticas para ecommerce, busca incorporar un/a Logistic Manager de Fulfillment en su sede de Zaragoza, con el objetivo de liderar y optimizar los procesos de recepción, almacenamiento y distribución de pedidos.
Requisitos: titulación universitaria en Logística, Ingeniería Industrial, ADE o afines; mínimo 5 años de experiencia en gestión logística o fulfillment, preferentemente en entornos de ecommerce o retail; experiencia liderando equipos; manejo de sistemas de gestión de inventario y familiaridad con KPIs logísticos; alta capacidad de análisis, organización y liderazgo.
Funciones: supervisión integral de las operaciones de fulfillment, desde el control de stock y preparación de pedidos hasta la entrega final; desarrollo de estrategias para mejorar la eficiencia operativa; colaboración con logística, atención al cliente y tecnología; seguimiento de indicadores clave como tiempo de entrega y precisión de pedidos; gestión de relaciones con transportistas y proveedores; implantación de planes de mejora continua y formación de equipos.
Condiciones: jornada completa presencial, salario competitivo, beneficios atractivos y participación en proyectos estratégicos en una empresa en expansión.
Responsable de Operaciones – Empresa de Transporte y Logística – San Sebastián de los Reyes (Madrid)
Una empresa especializada en transporte y logística busca incorporar un/a Responsable de Operaciones para coordinar y optimizar el funcionamiento de sus centros logísticos, bajo un modelo híbrido de trabajo.
Requisitos: titulación en Ingeniería Industrial, Logística, ADE o similar; más de 5 años de experiencia en gestión de operaciones logísticas de alto volumen; dominio de sistemas WMS y ERP; nivel alto de inglés (B2+ / C1); conocimientos en automatización logística, metodologías Lean / Six Sigma, y capacidad para coordinar varios centros logísticos a nivel nacional e internacional.
Funciones: supervisión completa de las operaciones desde la recepción hasta el envío final; gestión de inventarios, almacenamiento, picking y distribución; análisis de KPIs y propuesta de mejoras operativas; liderazgo y formación de equipos de entre 11 y 20 personas; coordinación interdepartamental (RR.HH., IT, mantenimiento); participación en estrategias presupuestarias, expansión operativa y cumplimiento normativo.
Condiciones: contrato indefinido a jornada completa, trabajo híbrido y beneficios sociales relacionados con la conciliación laboral. Salario a convenir según experiencia del perfil seleccionado.
Una multinacional líder en su sector busca incorporar un/a Responsable de S&OP y Proyectos de Transformación Estratégica, que reportará directamente al Director Corporativo de Logística y liderará tanto la planificación operativa como las iniciativas de mejora en la cadena de suministro a nivel nacional.
Requisitos: titulación en Ingeniería, ADE, Logística o Economía; experiencia mínima de 5 años en procesos de planificación S&OP y proyectos de transformación en supply chain; dominio de herramientas de planificación y análisis (Excel, Power BI, SAP, Oracle), metodologías ágiles y mejora continua; inglés intermedio-alto (B2+).
Funciones: liderar el ciclo mensual de S&OP alineando demanda, capacidad y planificación financiera; impulsar proyectos de transformación digital, automatización y eficiencia logística; coordinar reuniones con áreas clave (comercial, finanzas, operaciones…); identificar desviaciones y proponer medidas correctivas; elaborar informes de avance y fomentar una cultura de mejora continua en todos los niveles.
Condiciones: modelo de trabajo híbrido con disponibilidad para viajar, incorporación a un grupo empresarial en expansión, y participación directa en decisiones estratégicas de transformación de la cadena de suministro.
Team Leader – Plataforma logística – DHL Supply Chain – El Prat de Llobregat (Barcelona)
DHL Supply Chain, líder mundial en soluciones logísticas, busca incorporar un/a Team Leader para coordinar las operaciones en una de sus plataformas logísticas en El Prat de Llobregat, Barcelona.
Requisitos: experiencia previa de 1 a 2 años en puestos similares y en gestión de equipos; conocimientos de ofimática y sistemas de gestión de almacén y transporte; disponibilidad para trabajar en turno de noche; se valorará titulación media o superior y nivel de inglés.
Funciones: coordinación diaria del equipo operativo para garantizar el cumplimiento de KPIs internos y de cliente; seguimiento de procedimientos estandarizados; asesoramiento al equipo para mejorar el rendimiento; participación en procesos de contratación y evaluación; apoyo en auditorías, normativas de seguridad y acciones correctivas tras incidentes.
Condiciones: incorporación a una compañía global con oportunidades de desarrollo profesional dentro de un entorno altamente operativo y estructurado.
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