Hay proyectos que se organizan… Y hay proyectos que se sienten. En mi caso, no tengo ninguna duda: las Listas C pertenecen a esta segunda categoría.
Durante meses, y cuando digo meses no exagero, en Logística C de Comunicación hemos trabajado con una idea fija: reconocer a quienes, desde el sector, están tomando decisiones que cambian empresas, equipos y, en consecuencia, parte del tejido productivo del país. No es un eslogan. Es una gran responsabilidad.
Seleccionar a los galardonados no ha sido sencillo. No lo ha sido porque no queríamos que lo fuese. Las Listas C no responden a afinidades, ni a popularidad, ni a presencias más o menos visibles. Responden a criterios objetivos e innegociables, diferentes según las distintas categorías. Se cumplen o no se cumplen. Y esa es, precisamente, la esencia que queremos proteger.
En ese proceso hemos estado Marta, Alfredo, Eleazar, Cristian y yo. Debatiendo, contrastando información, revisando trayectorias, volviendo a empezar cuando algo no nos convencía. Con la convicción de que, si queríamos dignificar la figura del directivo logístico, teníamos que hacerlo con rigor.
Y luego llegó la previa.
La expectación fue creciendo con cada Lista publicada. Las llamadas. Los mensajes. Las interacciones… Poco a poco empezamos a sentir que el sector entendía el espíritu del proyecto. Que los galardonados se sentían orgullosos. Que otras compañías preguntaban cómo formar parte. Y siempre respondíamos lo mismo: aquí no hay atajos. Hay méritos.
Ayer, 12 de febrero, la noche de la Gala fue la confirmación de que todo ese esfuerzo había merecido la pena.
Casi medio centenar de directivos (proveedores, operadores, empresas usuarias) compartieron espacio, conversación y tiempo. Y lo que se respiraba no era solo celebración. Era reconocimiento mutuo. Era respeto. Era comunidad.
Reunir a tantos líderes en un mismo lugar generó algo difícil de medir pero muy fácil de percibir: conversaciones de valor, contactos que acabarán en proyectos, diálogos honestos sobre talento, automatización, eficiencia, personas. En definitiva, industria. Tejido. Futuro.
Nada de esto habría sido posible sin el apoyo de quienes han confiado en el proyecto desde el primer momento. Jungheinrich y Combilift, como patrocinadores, y Foro de Logística y MELYT, como colaboradores, entendieron que esto iba más allá de una gala. Era una declaración de intenciones: poner en valor el liderazgo logístico.
Porque esa es la clave.
La logística facilita el día a día de millones de personas. Permite que las empresas funcionen, que los hospitales tengan suministro, que las tiendas abran cada mañana. Y, sin embargo, quienes la dirigen suelen hacerlo lejos de los focos.
Por eso quisimos que, por una noche, los focos fueran suyos: que se les mirara de frente, que se les reconociera, que se les agradeciera.
Las Listas C nacieron para inspirar y para reforzar la reputación de un sector que es motor económico del país. Pero, sobre todo, nacieron para recordar algo sencillo: cuando el liderazgo es excelente, la industria avanza más rápido.
Y si algo nos llevamos de esa noche es la certeza de que la logística española tiene líderes a la altura del reto.
Nosotros solo pusimos el escenario… Ellos pusieron la historia.
